Toborzás – kiválasztási feladatok ellátására kijelölt álláshely
ÁLLÁSPÁLYÁZAT
OKTATÁSI HIVATAL
Humánpolitikai Főosztály; Projekt és- Munkaügyi Támogató Osztály
pályázatot hirdet Kormányzati szolgálati jogviszony (Kit.) keretében
toborzás – kiválasztási feladatok ellátására
kijelölt álláshely betöltésére
Az Oktatási Hivatal egyszerre van jelen a köznevelési és a felsőoktatási intézmények életében, a diákok továbbtanulásánál, a hallgatók tanulmányaiban, illetve a nyelvvizsgázók vagy a pedagógiai továbbképzéseken részt vevő tanárok ügyeinek intézésénél – működésével a hazai képzés minden területét hatékonyan fogja össze.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok):
- A toborzás-kiválasztás napi működéséhez kapcsolódó adminisztratív feladatok elvégzése.
- A beérkező pályázati anyagok kezelése, az ezzel kapcsolatos nyilvántartás folyamatos, naprakész vezetése.
- Kapcsolattartás a jelöltekkel, a hiányzó adatok, dokumentumok bekérése, az ehhez tartozó tematikus e-mail fiók kezelése.
- Bejövő telefonok, e-mailek megválaszolása. Postázáshoz és iktatáshoz kapcsolódó feladatok elvégzése.
- A toborzás – kiválasztást végző kollégák munkájának teljes körű támogatása.
- Későbbiekben: interjúk szervezése, tartása, exit interjúk készítése.
Betöltendő állás jogviszonya: Kormányzati szolgálati jogviszony (Kit.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája:
Határozatlan, 40 óra, általános, teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Budapest
Álláshirdető szervezet bemutatása: A jogállásra, az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Kormányzati igazgatásról szóló 2018. évi CXXV. törvény rendelkezései, valamint az Oktatási Hivatal Közszolgálati Szabályzata az irányadó. A jogviszony létesítéséhez 3 hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány szükséges.
A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés
feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet
honlap címe stb.): A kormánytisztviselői jogviszony tekintetében a munkáltató 6 hónap próbaidőt köt ki. A pályázat elbírálását követően a pályázók írásbeli értesítést kapnak. A határidőn túl beadott pályázatokat érvénytelennek minősítjük. A pályázat csak akkor érvényes, ha a pályázati felhívás valamennyi követelményének megfelel. A pályázat kiírója fenntartja a pályázat eredménytelenné nyilvánítási jogát. Az adatvédelmi tájékoztatónk:
https://www.oktatas.hu/hivatal/kozerdeku_adatok/adatvedelmi_tajekoztato
Feltételek, Előnyök
Pályázati feltételek
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
- Cselekvőképesség
- Büntetlen előélet
- Magyar állampolgárság
Elvárt végzettség/képesítés: Felsőfokú végzettség
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
- Gyakorlott szintű MS Office (irodai alkalmazások) ismerete
- Precíz, pontos munkavégzés
- Monotonitás tűrés
- Kiváló kommunikációs készség szóban és írásban egyaránt
- Elkötelezettség, megbízhatóság, etikus magatartás
- Fejlett probléma-megoldó készség
Egyéb pályázati előny meghatározása:
- Adminisztratív területen szerzett tapasztalat
- HR szakirányú végzettség
- Angol középfok
A pályázat elbírálása során előnyt jelentő személyes kompetenciák:
- Csapatmunka, együttműködés
- Aktivitás, reagálás
- Önállóság
- Döntési képesség
- Terhelhetőség
- Érzelmi intelligencia
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:
- végzettséget/képzettséget igazoló okirat(ok) másolata
- motivációs levél
- fényképes önéletrajz (87/2019.(IV.23) Korm.rendelet 1 sz. melléklete alapján
- adatkezelési nyilatkozat
A pályázat benyújtásának határideje: 2025.03.17.
A pályázat elbírálásának módja: Az első lépcső: kiválasztás a pályázati anyagok alapján. Második lépcső: a pályázati anyagok alapján kiválasztott jelentkezőkkel felvételi elbeszélgetés. Pályázati anyagában legyen szíves jelölni bruttó bérigényét.
A pályázat elbírálásának határideje: 2025.03.31.
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2025.04.14.
A pályázatok benyújtásának módja: elektronikus úton, a HP/00423/2025 iktatószám megjelöléssel a Humánpolitikai Főosztály részére az allas@oh.gov.hu e-mail-címen keresztül.
